Dnia 16 maja 2014 roku Spółka informuje, iż zatrudni pracownika na stanowisko mechanik lub elektryk. Stawiane wymagania to: wykształcenie min. zawodowe kierunkowe, doświadczenie na podobnym stanowisku, podstawowa znajomość obsługi komputera, prawo jazdy kat. B i T. Ponadto mile widziane uprawnienia do obsługi DT – 75, koparko – ładowarki oraz uprawnienia i/lub umiejętności spawania elektrycznego i gazowego. Atutem dodatkowym będą umiejętności wykonywania robót budowlanych tj. murowanie, betonowanie, malowanie, układanie płytek itp. Do głównych obowiązków będzie należało wykonywanie zadań operatora kotłów rusztowych oraz prac wynikających ze stawianych powyżej wymagań kwalifikacyjnych. Szczegóły zostaną podane podczas spotkania. Zainteresowanych zapraszamy na rozmowę do biura Spółki po uprzednim umówieniu terminu.